16. Otorgar en la medida de sus posibilidades el derecho preferente de reubicación en la empresa a las mujeres trabajadoras que sean víctimas de violencia de pareja, de violencia intrafamiliar y tentativa de feminicidio comprobada, sin desmejorar sus condiciones, y avalar la protección de su vida e integridad, Triunfadorí como https://kameronyzzax.diowebhost.com/91340350/la-guía-más-grande-para-reforma-laboral-aprendices-sena