La repetitividad puede ser evaluada sólo para aquellos trabajos en que una tarea se repite continuamente más o menos de la misma forma. Un entorno laboral ergonómico permite a los empleados trabajar de guisa más eficiente y cómoda, lo que se traduce en un viejo rendimiento y una viejo incremento. https://jeffreytbhow.tokka-blog.com/33764982/la-regla-2-minuto-de-analisis-de-puesto-de-trabajo-con-enfasis-osteomuscular